Как работать с людьми

Как работать с людьми

Как работать с людьми

Как работать с людьми

Каждый опытный руководитель знает, что кадры сейчас решают всё. Поэтому от того, как менеджер или бизнесмен сработается со своими сотрудниками, зачастую зависит развитие и процветание всего предприятия.

Работая в коллективе, очень полезно придерживаться следующих инструкций: Следует доказать людям необходимость перемен в организации, и дать им осознать, что от их личного участия здесь зависит очень многое. Сотрудники должны понять, что от перемен и изменений внутри организации они все выиграют, кто в должности, а кто материально. Обязательно держите свое слово. Не обещайте того, чего не можете выполнить, но если пообещали обязательно выполняйте. Таким образом, вы завоюете доверие людей, которые смогут выдержать временные финансовые ограничения, если вы пообещаете им в будущем повышение оплаты.

Читайте  Доставка грузов из Европы

Обязательно хвалите или вознаграждаете своих сотрудников, если они проявляют новые инициативы для развития деятельности фирмы. Даже если это небольшой успех, он обязательно должен быть оценен вами положительно.

Читайте  Российская инфляция воскресает из пепла

Добейтесь того, чтобы члены коллектива были заинтересованы в ваших целях. Каждый сотрудник должен видеть, что именно он получает от развития вашего бизнеса.

Не скрывайте от сотрудников возможные риски в развитии бизнеса, но и не преувеличивайте их. Таким образом вы добьетесь реалистичных ожиданий, которые позволят людям спокойно планировать будущее и спокойно относиться к неудачам.

Похожее ...

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *